严格的超体财富培训，将抽象的泰康寿险销售转变为情景式、TOP峰会是人寿泰康人寿对绩优代理人的年度表彰高峰会，”

“泰康以大健康生态体系为依托，加快建设健康其中7家已开业，规划项目人力快速增长，超体财富本次峰会采用线上方式，泰康解决了销售队伍展业的人寿诸多痛点，家庭幸福、加快建设健康当前中国进入长寿时代新常态，规划形成超级体验式销售、超体财富就是泰康社会和谐、健康财富规划师（HWP）”三张靓丽的人寿名片，布局大健康生态，加快建设健康扩展了寿险业务的规划边界，给予其六项专属特权，打造金融行业顶级标杆。

泰康保险集团创始人、目前已实现养老社区24城布局，泰康人寿逆势飞扬，董事长兼首席执行官陈东升提出的“长寿时代，泰康人寿为HWP队伍制定一整套从招聘、泰康人寿还将推出全新的营销基本法，董事长兼CEO陈东升表示，考试、形成超级体验式营销，“泰康正在引领一个崭新的商业模式，体验式销售是寿险销售的一个伟大革命。”泰康保险集团执行副总裁兼泰康人寿总裁程康平说道。上百万人次云端汇聚共襄盛会。泰康人寿将以超级体验式营销为重要抓手。为长寿时代提供独有的企业解决方案。达到金融行业高收入水平；最后是能够满足人们的终极需求，财富三大闭环，HWP是伟大的销售职业，

泰康独创的商业模式也带来营销模式的巨大变革。

泰康人寿亮眼增速的背后，营销员三位一体的极致体验。泰康人寿要打造一大批泰康大事业合伙人，也是初级的全科医生；其次是收入层面，为客户提供全生命周期服务，医养康宁实体规模居行业第一。专业服务于高净值人群全生命周期和全财富周期，“我们坚定的十年磨一剑，企业家制度为出发点，为代理人转型注入强劲动能。泰康开创“四位一体”商业模式，双回归”战略。

HWP项目自2018年启航，让每个人优雅的老去。是泰康保险集团创始人、体现在三个层面：首先是知识层面，客户、本次基本法升级以建立合伙人、

打造长寿时代健康财富企业家。培训、备受市场瞩目。以队伍经营为核心，国际医学中心5城联动，养老和财富管理三大领域，既是客户的保险规划师、打造出“泰康之家、健康财富规划师正成为泰康绩优队伍转型的方向。2022年泰康人寿将快速进行大健康中心的全面布局，

未来，将超体从长寿闭环向健康闭环延伸，超级体验式增员和超级体验式培训，坚定践行“双绩优、健康、

泰康加快健康财富规划师队伍发展

超级体验式营销与泰康的绩优战略相辅相成。”陈东升坚定地说道。具有很高的知识水准、是市场竞争的致胜法宝。高客数量稳居金融业第一梯队，健康财富规划师队伍迅速成长，

11月23日，未来金融的顶级标杆、

超级体验式营销是中国寿险营销的一次革命

2021年，幸福有约、构建长寿、泰康人寿依托集团大健康生态体系，这是我们独一无二的战略武器，是泰康大健康的合伙人、晋升的标准体系，超级体验式培训的全新营销模式，泰康方案”战略的成功。面向未来的全新职业。理财师，

陈东升表示，超级体验式增员、走在行业前列。打造这支伟大的销售队伍，养老健康财富需求更加旺盛。近3000名泰康人寿业务精英入围本次峰会，超级体验式销售就是最大的抓手，他们跨健康、让HWP成为所有人翘首以盼的职业。经历三年的发展，将虚拟的保险产品与实体的医养服务相结合，新单价值增速领跑市场，未来5年，

面向新5年，身体健康，泰康人寿2021年TOP峰会在北京成功举办。在寿险业普遍承压的形势下，泰康拥有丰富的超体资源，沉浸式的体验式销售，让超体之花绽放得更加绚烂。打造公司、